公立医院管理会计制度建设的必要性

2009年3月17日，中共中央、国务院发布了《关于深化医疗卫生体制改革的意见》，明确指出公立医院应进一步完善财务会计管理制度，严格预算管理，加强财务监督和经营监督。随后，2014年，财政部发布了全面推进管理会计体系建设的指导意见，建立了管理会计顶层设计的基本思路和框架，管理会计已成为会计改革发展的关键方向。面对新的医疗改革和新形势，公立医院管理会计体系建设的重要性不言而喻，但如何正确理解管理会计体系，如何实际分析管理会计存在的问题，如何建立管理会计体系是一个需要深入研究和思考的课题。

 

公立医院管理会计制度建设的必要性

 

管理会计制度的建设是公共机构会计的新要求。自2013年1月1日起实施的公共机构会计准则和公共机构会计制度明确指出了管理会计制度建设的重要性和紧迫性，并确定了以管理会计为关键方向的会计改革思路。公立医院管理制度以管理会计学科为基础，主要服务于单位内部管理。通过利用相关财务信息，将财务与业务活动有机整合，在规划、决策、控制、监督评价等业务活动中发挥作用。管理会计制度的建设对公立医院的现代管理具有重要意义。

 

管理会计体系建设是新形势下财务管理的客观需要。随着我国医疗体制改革的深化，特别是新医疗改革的快速推进，取消公立医院药品奖金，放宽社会资本进入医疗领域，医疗模式将面临转变，但公立医院补偿机制尚未完善，公立医院改革应该说步履蹒跚，困难，如何更好地协调其经济效益和社会效益成为公立医院稳定发展的问题，给公立医院管理带来了巨大的压力和挑战。通过管理会计体系建设，加强财务管理能力，积极适应新形势、新政策具有现实意义。

 

管理会计体系建设是提高内部管理水平的重要措施。长期以来，公立医院作为公共机构管理，注重业务轻管理，特别是专业业务和业务管理，轻财务会计管理非常普遍，公立医院非常重视经济效益和社会效益，但缺乏必要的手段和措施，提高内部管理水平至关重要。通过管理会计体系建设，公立医院可以进一步优化医院经营、管理、采购、决策等相关业务活动，调节日常服务运行，确保资源的充分、合理、有效配置和使用。