加强管理会计应用对策

企业会计管理主要包括管理会计和财务会计两部分。虽然两者都属于会计管理，但它们在企业中反映了不同的价值，并发挥了自己的作用。管理会计主要与企业管理相结合，主要目的是加强企业管理，提高企业市场竞争力，为企业管理者提供商业决策的主要依据，也称为“内部会计”，财务会计主要为企业外部用户提供企业相关财务信息，也称为“外部会计”。

 

加强管理会计应用对策

 

1.加强管理会计理论学习

 

我国管理会计的理论研究一直相对薄弱，学校教学仍注重传统会计学习，管理会计的理论研究仅限于发达国家的理论介绍。然而，中国的国情与西方有很大的不同，西方的管理会计理论很难在中国企业中得到有效的发挥。因此，要积极推进管理会计，尽快建立适应中国国情和企业发展的管理会计体系。

 

2.逐步推进管理会计标准化

 

管理会计理论和实践技术体系的标准化将直接关系到管理会计的普及应用及其作用。美国、英国等管理会计应用成熟的国家成立了专门的管理会计师协会，并发布了管理会计公告或指南，指导和协调管理会计的实际工作，对促进管理会计的发展起到了积极的作用。初学者和会计人员系统地掌握管理会计知识需要专业教材的标准化和统一。管理会计工作涉及大量的数据模型和统计分析，相应计算机软件的开发也在保证和促进行业发展方面发挥着重要作用。

 

3.加强成本核算

 

企业现有的成本核算方法和制度只能提供企业的整体成本水平和盈利能力信息，而不能提供产品和客户的运营成本信息，因此无法判断各种运营是否创造价值。

 

4.加强管理会计人才的培养

 

所有的实践都离不开人的实施。近年来，我国对财务人员进行了大量的培训，并对财务人员的后续教育进行了立法。通过一系列政策，财务人员的地位和收入都有了很大的提高。相比之下，管理会计有点尴尬，管理会计人员匮乏，低水平的现状无疑暴露出来。没有优秀的人才，管理会计很难应用到实践中。由于管理会计的应用不仅仅是数据的核算，更重要的是参与企业的管理，因此对人员素质的要求较高，应该是会计管理的复合型人才。如何对管理会计人员进行素质教育和专业技能培训，已成为管理会计实施的重要前提。