职业学校财务管理问题的主要原因

1、职业学校财务管理问题的主要原因

 

（1）法律意识薄弱，不注意预算的重要性

 

预算工作以学校教学活动为核心，科学合理地规划和分配各种学校活动。在具体的预算工作中，预算被简化为一项独立的工作，简单地服务于资本申请和资金的使用。它与学校的发展趋势和发展轨迹分离，只是将预算作为一个简单的资本使用过程。随着高校招生规模的扩大和学生人数的减少，职业学校的发展越来越困难。因此，为了解决学校的生存问题，许多职业学校开始谎报预算，从非法获得资金，不关心这种违法行为，也没有真正意识到它的危害。

 

（2）不重视财务部内部控制

 

长期以来，我国对职业教育学校的资金投入相当有限，因此财务管理问题并不突出。但“十一五”后，我国加大了对职业教育的资金投入，缺乏内部控制，财务管理严重落后。由于对财务内部控制缺乏了解，一些领导将主观意识高于财务内部控制制度，将集体决策视为个人违法违纪的挡箭牌，这是财务管理制度失控的更重要原因。

 

（3）绩效考核效率低下，导致资金使用不合理，资金浪费

 

许多职业学校盲目追求项目规模，盲目投资建设，只从自身利益出发，中断项目，造成人力、资金、资源的严重浪费。

 

二、对职业学校财务管理中存在的问题提出几点对策

 

（1）完善职业学校财务制度

 

为方便职业学校财务问题的处理，应严格按照《会计基础工作规范》、《事业单位会计准则》、《事业单位会计制度》、根据《内部会计控制制度》等法律法规，结合职业学校本身的实际情况，建立高效完善的财务管理机制，更好地为学校服务。

 

（2）增强学校领导的责任意识

 

从学校领导做起，带头，从上到下建立完善的财务监督机制。要时刻督促部门或员工工作，在有人违法违纪的情况下，不要滥用职权，认真、公平、公正地处理。

 

（3）加强职业学校预算管理，严格控制

 

财务预算是学校未来一段时间的收支计划，是资金筹集、支出分配控制、绩效考核的凭证。因此，职业学校必须科学预算，严格监督，根据资金使用情况做好记录。此外，一旦确定了预算，就必须严格限制资金的使用范围。

 

（4）提高会计人员的专业素质和综合素质

 

职业学校要注意和支持会计人员专业素质的提高，定期参加教育培训。还要增强财务人员的责任感和法律观念，自觉遵守法律法规。

 

三、结语

 

职业学校的财务管理在学校的生存和发展中起着至关重要的作用。因此，在建立学校财务管理体系的过程中，应逐步完善内部控制体系，加强预算编制。本文主要研究职业学校财务管理中存在的问题，提出解决方案，旨在促进职业学校财务管理体系的合理化和标准化管理，适应职业学校的发展，更好地为学校的发展做出贡献。