会计专业人才培训改革势在必行

互联网的高度发展对企业的生产和管理模式产生了许多影响。随着国际互联网、企业内部网络和电子商务在企业中的广泛应用，互联网技术逐渐渗透到企业流程中，成为企业生产管理流程变革的主要驱动力。在“互联网+”环境下，传统制造商开始了“互联网+”的业务运作。企业经营模式的转变大大提高了企业的经营效率，主要体现在内部管理和企业外部关系两个方面。在企业内部，由于企业内部网络的使用（Intranet）、企业资源规划系统（ERP）、管理信息系统（MIS）企业内部的信息平台减少了企业的内部消费，实现了企业资源的共享。在企业外部与供应商和销售商的联系中，由于企业采用互联网和信息管理系统进行项目管理，贸易伙伴之间的通信效率、合作项目的完成时间和完成质量显著提高，这一变化将不可避免地为企业创造更大的效益。

 

随着网络技术、云计算和现代通信技术的普及和应用，基于云计算的大数据迅速融入各个专业领域，极大地影响了许多原始的运行模式。基于财务会计的管理信息系统必须适应这一变化。因此，企业必须建立适合大数据的管理信息系统，采用科学的方法和处理方法进行大数据分析和有效处理。企业必须深入研究大数据背景下财务报告的方式和内容，以满足财务报告用户对财务信息披露的更高要求。同时，企业信息资源不仅包括财务数据资源，还包括业务数据、市场数据、人力资源数据等资源。然而，目前大多数企业只分析和使用管理信息系统提供的财务数据，而信息系统提供的其他信息资源的利用效率非常低。在新形势下，我国高校传统的培训目标定位和培训方式已不能满足企事业单位在信息化条件下的人才需求，会计专业人才培训改革势在必行。

 

管理信息系统的发展对高层次复合型人才的培养提出了新的要求

 

企业管理信息系统的建设涵盖了企业的整个业务流程，可以重新处理现有的会计信息和其他与企业生产经营相关的信息，以财务管理为核心，利用大数据和现代经济计量方法，建立相关的经济模式，采用具体的分析方法，实时分析企业经营中存在的问题，及时调整，实现企业管理的现代化。会计信息系统是企业管理信息系统的一个分支，是企业管理信息系统的核心和枢纽。

 

（1）高层次复合型人才的短缺在一定程度上制约了管理信息的快速发展

 

会计信息化是会计革命，需要根据信息化要求重建企业现有会计和工作流程，实现企业车间及相关职能部门的企业人员、财务、物资及相关信息流，实现有效资源共享，降低企业成本，提高企业经济效益。会计信息化是金融信息与计算机信息相结合的专业信息系统。它不仅涉及金融知识，还涉及计算机操作。目前，我国企业部分会计人员对会计业务相对熟练，对计算机硬件、软件使用和维护知之甚少，只是机械使用金融软件输入，一旦计算机故障不能及时消除，会计信息系统的快速高效作用将无法充分发挥。虽然ERP软件越来越成熟，广泛应用于大型企业，但由于需要重建企业流程，需要高素质人员进行技术维护，导致中小企业利用率低，高水平复合人才短缺在一定程度上制约了管理信息的快速发展。因此，要加强对既懂会计又懂计算机和互联网知识的高级复合型人才的培养，以满足会计信息化发展的要求。

 

（2）管理信息系统的发展对高层次复合型人才的培养提出了新的要求

 

在企业管理信息系统建设过程中，企业在硬件设备和软件投资方面投入了大量的人力、物力和财力。管理信息系统的建立改变了企业的商业模式、组织模式和管理模式。系统的强大功能为提高企业管理水平搭建了平台。但由于系统设置的复杂性、用户质量问题、不同软件的兼容性、系统的有效维护等问题，大多数企业仍处于手动信息处理模式，导致管理信息系统综合使用效率低下，管理水平无法提高，降低了企业的市场竞争力。

 

如何解决当前管理信息系统使用效率低下的问题；如何处理和提取我们需要的管理信息；如何进行深入的数据分析；如何实现不同管理软件、审计软件、预测分析软件的对接，提高管理信息系统的综合利用效率；在信息环境下，如何改变企业财务报告的报告方式和内容，为财务报告的用户提供更及时、更详细的财务报告，迫切需要深入研究。未来会计信息化将朝着广域网的方向发展，将大大提高信息传输的范围，使财务信息和供应链信息能够实现远程和集团所属企业的共享。管理信息系统的安全高效运行迫切需要更多的高层次复合型人才。高校作为人才培养的摇篮，应当承担社会责任。